常見問題

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FAQ's

在業界打滾很長一段時間的我們,總是看到很多新朋友想進到這個產業,卻找不到好的門路⋯
  • 繳很多學費上很多課,也參加很多培訓,找工作還是被打槍
  • 念資訊科系讀過幾年書,結果學校教的和業界需要的根本不一樣
  • 找到工作但公司只想要即戰力,前輩都很忙也沒時間教
  • 一直不停學習和練功,也學了很多技術、解了很多道題目,還是不知道真實世界的軟體開發現場怎麼運作
  • 已經寫很多年程式,但除了一直重複打 Code 之外感覺不到有什麼進步
找到自己想要的工作,最好的方法就是「讓好工作自己來找你」,或者讓好工作的面試官不會拒絕你。但說來簡單做起來卻格外困難,試想一位新手想要闖蕩武林,花了幾年練習武功秘笈上面的所有招式,但從未上過擂台真刀真槍PK過,會再多的招式也只能算是華麗的花拳繡腿呀!

你需要的是一個「好的環境」與「好的教練」。

學校是學校,補習班是補習班,咖啡店是喝下午茶的地方,家是溫暖的避風港。你沒辦法躲在這些地方,就想要在一年半載之後成為合格的軟體工程師,你需要的是累積真實的專案經驗。

「直接走進軟體開發現場」才是最直接有效的辦法,參與其中成為一員,能讓你在最短的時間提升能力累積經驗。

然而一般的軟體公司不會隨意讓人參觀,創科資訊當然也是,只有通過錄取、簽署保密協議、具備即戰力與專業交付品質的正式團隊成員,才有機會真正接觸客戶委託的專案。

但是秉持軟體人才培訓的企業社會責任,創科資訊特別在每年開放幾屆實戰訓練營,藉由與「真實世界軟體專案」相同的技術、工具與開發流程,化簡成與商業機密無關、門檻較低更容易上手的「模擬專案」,讓你有機會在職場前輩的陪伴下,完成真槍實彈的練習,動手解決真實的問題,快速累積個人的經驗與作品,而不只是「學習技術」而已。

課程安排

  1. 暖身:第 1 週前
    預先了解 basic knowledge
    準備相關的軟硬體與網路帳號,使用 Slack、Zoom … 等線上協作工具。

  2. 基礎:第 1 至 6 週
    合計 36 小時的軟體工程師基礎訓練,每週一到四會安排每天 1 ~ 1.5 小時的課程,以及 3 小時的 Office Hour 團體指導時間,主要學習內容包括前後端開發、版本控制、自動化測試、SCRUM、DevOps、持續整合與部署、網路伺服器架設管理與資訊安全⋯等。

  3. 專案實戰:第 7 至 18 週
    完成階段 1 且通過測驗的學員,可參與軟體專案實戰訓練,期間會搭配一個模擬專案,團隊以 SCRUM 的方法進行為期 12 週的 SPRINT 任務解鎖,最後在 Demo Day 完成作品成果發表。

除了基本的專業技術能力外,成為合格軟體工程師還必須要有:

  1. 團隊協作能力包含與不同背景的人類溝通合作,他們不一定聽得懂你說的專業術語,你也不一定能理解他們在做什麼,設法克服障礙吧!在雲端辦公當道的數位時代,你還必須熟悉使用許多線上工具,以增加多人協作的效率,例如 Jira、Slack、Zoom、Git、… 等。
  2. 自學能力踏進職場之後,學習就必須靠自己,離開學校後如果不再繼續進修,你的價值只會愈來愈少。作為一個成熟的大人,沒有人有義務盯著你成長,未來想要過什麼樣的生活,你必須完全為自己負全責。因此,在這段期間,你必須掌握終身學習的能力並養成習慣。然而,在我們創造的友善環境中,還是會有許多熱心的前輩願意教你,只要你學會正確的發問,同時,公司也提供了總價值超過數十萬元的學習資源與設備,幫你減輕一些負擔。
  3. 解決問題能力「公司不是付錢來讓你學習」而是「雇用你來替公司解決問題」,這是成為職場專業人士必須要有的認知。因此你必須學會在遇到問題的時候,停止抱怨,將壓力和挫折化為前進的動力,練習嘗試不同的辦法,取得需要的資源,然後有效率地將問題解決,享受成就感帶給你的快樂。
  4. 分享知識能力持續地透過練習寫作、在工作坊或小聚擔任分享者,幫助他人在學習過程中排除障礙,會是你開始以 10x 高速成長的最佳方法,不用擔心自己學得不夠多或者講得不夠好,我們的環境提供你持續練習的機會。

有機會,但不保證哦!

創科資訊團隊通常每季會有多個 Intern / Junior Software Developer 正式職缺釋出,我們非常歡迎有志青年加入。但是很可惜名額有限,因此錄取與否除了實力之外,也要緣分和運氣啊!

但是參訓學員並不用為此擔心,因為在你具備相關專業能力和累積足夠經驗後,通常會有很多工作機會等著你挑選,你也可以把去面試的心得回來和其他人分享討論,或是尋求職場導師及教練們,對於你的求職簡歷及學習方向給予建議。

 

創辦人 Kyle 年輕時十分熱愛電腦與網路,嚮往成為一位專業的技術專家,從學生時代開始累積許多網站建置與系統開發專案經驗,在大學時期參與程式教育相關研發時,預見「軟體人才是企業未來最重要的資產」,以及「數位轉型是許多產業跨入下一個世代的關鍵」,因此決心投入以軟體研發服務為核心的創業行動,從最早期自由接案的工作室型態,以驚人的速度發展為營收千萬元的專業軟體研發顧問公司,台北與台中各設有團隊工作據點,在物聯網、雲端運算與運動科技等領域,具有許多成功案例,客戶包括上市櫃公司、百大企業與知名品牌。

秉持著對專業技術與創新研發的堅持,以「軟體實力」成為協助台灣企業走向世界舞台的推手,公司格外重視軟體人才的養成與技術社群分享交流的文化,除了在台中設立以孵化未來資訊人才為宗旨的「Monospace 共同工作空間」,同時也開辦軟體開發實戰訓練營,將更多軟體研發所需專業知識、技術與經驗,傳承給更多有志成為專業資訊人才推動產業升級的青年。

創科資訊成立逾 5 週年,辦理過多場研習會、工作坊與課程講座,培訓超過數百人次。其中有許多學員順利取得工作機會。創科資訊的資深技術專家,同時也是許多知名企業的培訓講師與技術顧問。

參與實戰訓練最主要的好處,就是能夠在比較短的時間內,完全專注在實務技術與專業知識的學習,快速 Level Up 累積有用的經驗,使未來更順利銜接產業工作職缺。部分學習成果卓越的學員,在 3-6 個月後將有機會參與業界專案的實習機會,想要成為具備即戰力的合格軟體工程師,直接累積實際產品開發專案經驗通往是職場的捷徑。

  • 資訊相關科系 或 已經具備程式設計基礎能力
  • 畢業 3 年以內的新鮮人
  • 大學生也可以
    每週至少30小時可以投入學習

只要你有潛力與學習的決心,通過審核錄取,我們的培訓完全免費。

  • 完全免費 100% FREE
  • 不收取保證金
  • 訓練期間教材由公司贊助

培訓每梯次有名額限制!

因場地容量限制且為顧及培訓成效,必須先通過審核錄取才能參加該梯次培訓。

投遞履歷

請至招募平台投遞履歷,本梯次招收學員人數有限。如果未能順利錄取本梯次,歡迎關注粉專下次再報名哦!

你可以先報名參加說明會,瞭解更多有關培訓的詳細內容,如果你有任何疑問,也歡迎來信或是在說明會現場提問。

錄取審核項目:

  1. 報名優先順序
  2. 報名填寫之表單資料完整性
  3. (Optional) 個人簡歷與作品集
  4. (Optional) 推薦信

 

投遞履歷

請至招募平台投遞履歷,本梯次招收學員人數有限。如果未能順利錄取本梯次,歡迎關注粉專下次再報名哦!

 半年間,每週一至週五,上午 9:00 ~ 下午 6:00

線上培訓時,我們是派發線上作業及練習,只有每週二下午分享會才會有會議需要即時參與唷!分享會中會先熟悉實體培訓時大家分享的模式
第一週的學習內容較為基礎,於第一個月的線上預習培訓中會提供詳細資訊,你可以提早開始進行相關作業

繳交期限通常為一週,詳細內容視情況而定

線上培訓時,我們是派發線上作業及練習,只有每週二下午分享會才會有會議需要即時參與唷!分享會中會先熟悉實體培訓時大家分享的模式

我們在實體培訓開始前一個月將有線上預習課程,在這期間將依照課程內容開始進行線上預習與自學內容。若希望能及早開始自習,可以先查看 Laravel 、Vue、React、MySQL、MongoDB⋯⋯等官方說明使用文件。

因課程門檻較高,且需要大量實作協作,培訓學員皆需要全程到場參與,才能獲得最佳的學習成效喔!建議學員整週都到場參與,這對於課程的學習效果確實更有幫助。保持出席率高有助於參與實作協作以及充分參與課程內容,從而更好地理解和應用所學知識。如果學員能全程參與,將更容易達到最佳學習成效。如果時間上不方便配合培訓,建議先參考其他線上課程學習

線上培訓時,我們是派發線上作業及練習,只有每週二下午分享會才會有會議需要即時參與唷!分享會中會先熟悉實體培訓時大家分享的模式

我們的培訓皆有簽署 Monosparta 培訓合約,若學校方面有實習需求還會再簽署學校實習合約,若中途離開培訓,則無法獲得實習學分及證明

在培訓過程中,我們不提供固定的課程授課,學習是由學員透過培訓過程中派發的模擬專案實作任務,來自主進行學習的。

我們的培訓強調主動性和自發性學習,這意味著學員需要積極參與、自發學習,而不僅僅依賴於培訓講師、助教提供的資源,我們希望學員不僅僅完成專案,還要學到如何運用知識和技能,以應對未來的挑戰。

如果你感覺缺乏內容學習,這可能是一個警示,讓你更積極地參與學習過程。你可以主動提出問題,討論和同伴交流,閱讀相關資料,以確保你真正理解和學到所需的內容。在我們的培訓中,學習是一個互動的過程,主動參與對於實現最佳學習效果至關重要。所以,你的主動性和自發性學習精神是達到成功的關鍵!

Monosparta 每年都會有三個梯次可以報名,可以在我們的粉絲專頁關注下次的報名資訊,謝謝!
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Mosparta

強調斯巴達式的實戰精神,提供「學習環境」、「訓練課程」與「專業指導」給予未來想成為優秀軟體開發者的有志夥伴,透過在 6~18 週的短期密集訓練過程中,參與模擬真實專案開發的「協作團隊」。
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